Sloupek Kateřiny Lhotské: Zaměstnanecké kompenzace

Na pojem „zaměstnanecké benefity“ jsme si už zvykli. Jde o množinu požitků a výhod, které zaměstnavatel poskytuje nad rámec mzdy svým zaměstnancům. I když v poslední době poněkud ztratil svůj význam. Většina zaměstnavatelů totiž nabízí benefity v podstatě stejné, a ty se tak staly samozřejmostí. Takže pokoušet se na ně někoho lákat je obdobně účinné, jako kdyby se hotely snažily navnadit potenciální hosty sdělením, že si k nim nemusí vozit vlastní peřiny.