GČP hledá: Právní specialista/ka compliance

10.7.2025 Pracovní nabídky

Generali Česká pojišťovna rozšiřuje svůj tým a hledá posilu na klíčovou pozici Právní specialista/ka compliance. Čeká vás práce, která propojuje právo, etiku, udržitelnost i pojišťovnictví – a k tomu zázemí jedné z největších pojišťoven na trhu s benefity, které mají smysl.

Co bude náplní Vaší práce?

Zodpovědnost za oblast compliance - implementace právních norem a skupinových předpisů do interních procesů, nastavení procesu tvorby interních směrnic a jejich aktualizace. Neřešíme pouze problematiku compliance, saháme i do oblastí korporátního práva, pojistných produktů, udržitelnosti, nebo ochrany osobních údajů.
Poskytování právního poradenství a konzultací, školení právních znalostí, a to jak pro pojišťovnictví, tak i z hlediska udržitelnosti.
Právní podpora při implementaci skupinových předpisů a legislativy a dohled nad dodržováním Kodexu chování.
Sledování legislativních změn a jejich implementace do interních norem a procesů s ohledem na dopady ve společnosti a její procesy.
Provádění monitoringu, hodnocení a reportování Compliance rizik v souladu s Group Compliance Risk Assessment metodikou.
Zastupování společnosti v pracovních skupinách ČAP zaměřujících se na témata týkající se Compliance - zpracování připomínek k návrhům právních předpisů, příp. materiálů ČNB.
Podílení se na přípravě ročního Compliance plánu. Provádění kontrolních činností, návrh organizačních a procesních změn a opatření. Následné hodnocení účinnosti opatření k prevenci Compliance rizik.

Co je na pozici potřeba?

Zkušenosti alespoň z některých oblastí jako je Compliance, právo, případně externí nebo interní audit. Naše dveře jsou otevřené každému. Máte praxi jen rok (třeba i při škole)? Nevadí, vše Vás naučíme. Máte delší praxi? Super! Pozici umíme nastavit dle Vašich zkušeností.
Ukončené VŠ vzdělání právního směru.
Anglicky jazyk na mírně pokročilé úrovní – čeká vás práce s odbornými texty v angličtině, překlady vnitropodnikových směrnic a občasná komunikace s našimi kolegy v zahraničí.

Na co se můžete těšit kromě výše zmíněného?

Přátelský tým kolegů, o které se můžete opřít, a super šéfa k tomu.
Různorodou práci, při které se nebudete nudit.
Dlouhodobou spolupráci – spousta zaměstnanců je s námi mnoho let.
Know how jedné z největších pojišťoven na trhu – získáte expertízu na danou oblast, a to pod hlavičkou pojišťovny, která je TOP ZAMĚSTNAVATELEM.
Odborné zaškolení – budete mít k dispozici zkušené kolegy, kteří vám vše rádi vysvětlí a provedou vás našimi procesy.
Zázemí mezinárodní skupiny Generali a s tím spojené velké možnosti rozvoje a vzdělávání.

...a samozřejmostí jsou rozsáhlé zaměstnanecké benefity jako:

32 DNÍ VOLNA: 25 dní dovolené, 5 dní zdravotního a osobního volna a 2 dny na dobrovolnictví.
SMARTWORKING: Pracujete raději z kanceláře nebo oceníte kombinaci s prací z domova? Home office u nás není pasé a trávíme na něm až 3 dny v týdnu.
CAFETERIE: Příspěvek ve výši 16 000 Kč/rok. Benefitní systém Cafeterie vám přináší možnost relaxace, vzdělávání, dovolených, ale i péče o vaše zdraví. A to se vždy hodí!
STRAVENKOVÝ PAUŠÁL: Papírovým stravenkám již odzvonilo. Proto přispíváme 116 Kč za každý odpracovaný den přímo k vaší čisté mzdě.
VZDĚLÁVÁNÍ: Vzdělávání prostřednictvím online platforem – Speexx vám poskytuje flexibilní a interaktivní výuku angličtiny, Digiskills pomáhá zlepšit základní digitální znalosti, v rámci online knihovny Bookport máte přístup k širokému spektru knih a vzdělávací platforma seduo.cz nabízí videokurzy vedení špičkovými lektory. Také provozujeme talentové programy, podporujeme reskilling a každoročně pořádáme firemní Festival rozvoje zaměstnanců!
POJIŠTĚNÍ SE SLEVOU: U nás „kovářova kobyla bosa nechodí“! Máme tak pro vás životní pojištění v rámci pracovní smlouvy a slevy na produkty skupiny až do výše 50 %.
ABY NEBYLA NUDA: Multisport karta, běžecký klub, interní sportovní ligy, slevy u třetích stran nebo za kulturou se slevou.