Co bude Vaší náplní práce?
- likvidace a podpora řešení velkých a složitých pojistných událostí (PU) z produktových linií pojištění majetku a odpovědnosti občanů a podnikatelů,
- revize větších výplat u ostatních likvidátorů,
- řízení postupu při likvidaci velkých škod ve spolupráci s externími partnery (loss adjusteři, znalci, advokáti) a jejich koordinace,
- příprava podkladů, vyjednávání a předkládání ke schvalování postupů likvidace u nadlimitních nároků a škod,
- spolupráce s právní službou ČSOBP pojišťovny u PU, kde probíhá soudní spor (příprava podkladů, nastavení rezerv, sladění kroků LPU s vývojem sporu),
- vedení jednání s klienty, právními zástupci, makléři, znalci, loss adjustery a dalšími subjekty.
Pracoviště:
- PARDUBICE nebo PRAHA (ČSOB radlická) nebo BRNO s občasnými cestami do Pardubic 1-2dny/týden (centrum města)
- možnost i práce z domu - 2 dny v týdnu
Požadujeme:
- VŠ, případně SŠ s rozsáhlou praxí v problematice řešení velkých škod
- Praxe v oboru likvidací pojistných události majetku a odpovědnosti PPR (5 let – expertní úroveň znalostí, schopnost samostatně řešit složité případy),
- Komunikativnost (vedení jednání s klienty, právními zástupci, makléři, znalci, loss adjustery a dalšími subjekty), schopnost a dovednost vyjednávat
- Znalost práce na PC (MS Office), internet – uživatelská znalost principů oceňování nemovitostí a věcí movitých, stavebního rozpočtování, práce s rozpočtovými programy pro stavebnictví (Kros, Polar, Callida apod.), schopnost číst základní účetní a daňové doklady,
- Všeobecný přehled, schopnost analýzy situace a učinit rozhodnutí
- Kvalitní písemný a ústní projev, znalost angličtiny výhodou,
- SPOLEHLIVOST, PEČLIVOST, SAMOSTATNOST, ZODPOVĚDNOST, ORIENTACE NA VÝSLEDEK, DOBRÉ REFERENCE
- Odolnost vůči stresu, orientace na zákazníka,
- Vysoké pracovní nasazení, týmová spolupráce
- Chuť poznávat nové věci a kontinuálně se vzdělávat, logické myšlení, schopnost vytvářet funkčních řešení
A co za to od nás?
- tým prima kolegů
- zaučení (nehodíme Vás do vody) i další vzdělávání
- pružná pracovní doba
- odpovídající ohodnocení včetně zajímavé výši bonusů, kterou si ovlivníte svým výkonem
- spoustu nových zkušeností (čeká tě rozmanitá práce)
- můžete růst (osobnostně i odborně)
- týden dovolené navíc, celkem tedy 25 dní
- 5 dní pracovního volna (sick days)
- zvýhodněný tarif pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky od T-mobile (až 5 sim karet)
- E-stravenky v hodnotě 170 Kč za odpracovaný den
- Benefit a Multisport karta
- příspěvek na penzijní připojištění a soukromé životní pojištění (až 3000Kč/měsíc)
- slevy až 30 % na produkty ČSOBP
- výhody od ČSOB banky a dalších společností ze skupiny ČSOB
- kulturní a společenské akce, akce pro rodiče s dětmi – dětský tábor, Dětský den a jiné...
Komentáře
Přidat komentář