Oceňování má ambici proběhnout každý rok a klade si za cíl vyzdvihnout často málo viditelnou práci lidí, kteří se aktivně vyrovnávají se svým fyzickým, mentálním nebo sociálním omezením, a k tomu se snaží svědomitě vykonávat své zaměstnání. Vedle toho však odborná komise hledá ty nejlepší příklady z řad těch, kdo znevýhodněným osobám v rámci sociálních podniků zaměstnání hledají a zajišťují, a naplňují tak v praxi princip integrace. Posláním iniciativy je seznamovat veřejnost, státní správu i legislativce s tímto specifickým oborem, který v rámci chráněného trhu práce přináší moderní a progresivní přístup zaměstnávání kolegyň a kolegů s handicapem na chráněném trhu práce.
Mohlo by vás zajímat: Interní podvody stojí firmy v průměru 4,5 milionu korun ročně!
„Každý rok bude komise složená ze zástupců organizátorů a státních institucí hledat příklady odpovědného zaměstnávání, které mohou inspirovat občany s různými handicapy i jejich budoucí zaměstnavatele", uvedla vládní zmocněnkyně Klára Šimáčková Laurenčíková.
Za sociální podniky se považují ty, které prošly ověřením Ministerstva práce a sociálních věcí České republiky a jsou součástí adresáře webového portálu www.ceske-socialni-podnikani.cz nebo ty, které se prokazatelně hlásí k principům sociálního podnikání, vyhlášenými ministerstvem. V budoucnu toto zaměření nahradí registr sociálních podniků, který je součástí zákona o sociálním podnikání; ten nedávno schválila vláda České republiky.
„Chceme se zaměřit na konkrétní příběhy a odhalit veřejnosti, s jakými výzvami se setkávají zaměstnanci sociálních podniků. Ať už se bude jednat o kolegy či kolegyně se zdravotním nebo sociálním handicapem nebo zaměstnance bez handicapu, kteří pomáhají znevýhodněným kolegům a kolegyním sociálních firem. Ti všichni totiž tvoří unikání ekosystém fungování sociálního podniku,“ vysvětlil cíl vyhlašované akce Zdeněk Kosour, místopředseda Deklarace odpovědného podnikání, z.s.
Mohlo by vás zajímat: Pojišťovací ombudsman pomáhá 5 let. Vedl více než 1000 spotřebitelských sporů
Nominujte jedince, kteří si zaslouží náš respekt
Od 24. 6. 2024 je možné nominovat nevšední příběhy lidí-zaměstnanců ze sociálních podniků, které vzbuzují obdiv a současně mohou inspirovat další následovníky. Sociální podniky i veřejnost mohou navrhnout ocenění konkrétních osob až do konce srpna 2024. Tipy lze zasílat prostřednictvím webové stránky www.ocenenizamestnancu.cz nebo e-mailem na adresu: nominace@ocenenizamestnancu.cz.
Komise poté vybere 10 nejzajímavějších a nejhodnotnějších, z nichž vzejde desítka laureátů Výročního ocenění zaměstnanců sociálních podniků ve 3 kategoriích:
- zdravotně znevýhodněný zaměstnanec/kyně;
- sociálně znevýhodněný zaměstnanec/kyně;
- spolupracovník/nice sociální firmy,
přičemž do poslední kategorie je možné přihlašovat i kolegy/ně ze sociálních firem, kteří nemají zdravotní či sociální handicap, nicméně jsou součástí pracovního kolektivu daného podniku.
Finanční skupina UNIQA k tomu přidává ještě vlastní speciální cenu Zaměstnanec/kyně roku sociálního podnikání. Ta bude patřit člověku s nejpůsobivějším individuálním příběhem spolu s finančním darem ve výši 75 000 korun.
Mohlo by vás zajímat: Libor Květoň: Počet škodních události souvisejících s fotovoltaikou roste
„Cena Zaměstnanec sociálního podniku je podle nás mimořádně hodnotná, protože pomáhá zveřejňovat inspirativní příklady lidí, kteří se nevzdávají a vždy hledají cestu jak dál. Jde o příběhy, z nichž mohou profitovat všichni: lidé s postižením, sociální podniky, jež jim zaměstnání zajišťují, ale také firmy, které osoby s handicapem najímají, a v neposlední řadě jejich kolegové na pracovišti. V UNIQA jsme před časem navázali spolupráci se sociálním podnikem Kolibřík CSR, a získali od něj pro spolupráci více než 10 kolegů s handicapem, jež nyní pracují na zakázce pro nás. Zkušenosti jsou natolik pozitivní, že hodláme do našich řad angažovat další,“ sdělila Ganna Pidgorna, členka představenstva odpovídající za lidské zdroje, značku a udržitelnost ve finanční skupině UNIQA. I ona bude členkou odborné poroty zastupující firmy se zkušenostmi s pracovní integrací lidí s postižením.
Letošní vyhlášení proběhne v září 2024 za účasti zástupců Senátu a Poslanecké sněmovny Parlamentu České republiky. Komise vytvořená za účelem vyhlášení ocenění je složená z organizátorů, zástupců či zástupkyň Poslanecké sněmovny a Senátu, médií a hlavního partnera, finanční skupiny UNIQA.
Komentáře
Přidat komentář