Žebříček Forbesu hodnotí ženy s výrazným vlivem na českou společnost – od političek a manažerek přes vědkyně až po filantropky. Při sestavování pořadí se zohledňují ekonomické výsledky organizací, rozsah rozhodovacích pravomocí, počet zaměstnanců, dopad na zákazníky i osobní reputace.
„Velmi si vážím toho, že se mohu opět objevit mezi ženami, které mají možnost ovlivňovat dění v české společnosti. Vnímám to především jako ocenění práce celého týmu UNIQA. Právě díky lidem kolem sebe se nám daří dlouhodobě dosahovat silných výsledků a současně rozvíjet témata, která mají širší společenský dopad,“ říká Lucie Urválková.
Mohlo by vás zajímat: Lucie Urválková: Klíčem k růstu je disciplína, technologie a silný tým
UNIQA pokračuje v růstu i transformaci
Uplynulý rok byl pro česko-slovenský finanční dům UNIQA obdobím dalšího růstu i technologického rozvoje. Dosáhl hrubého zisku více než 2,6 miliardy korun a spravuje majetek v hodnotě 227,6 miliardy korun. Dařilo se mu ve všech oblastech podnikání a důvěru mu nadále projevuje více než 2,8 milionu klientů v Česku a na Slovensku. Některé investiční fondy UNIQA přitom za posledních pět let zhodnotily úspory klientů o více než 150 %. UNIQA zároveň pokračovala v rozvoji datové kultury a zavádění moderních technologií do klíčových procesů.
„Dnes už finance nejsou jen o číslech. Stále více propojují strategii, data, technologie a byznysové rozhodování. Umělá inteligence, efektivnější práce s daty nebo přesnější predikce budou podle mě zásadně ovlivňovat budoucnost finančního řízení. Chceme být mezi těmi, kdo tyto změny aktivně využívají ve prospěch klientů i firmy,“ doplňuje Lucie Urválková.
Významným ukazatelem úspěchu je také důvěra klientů. Služby UNIQA aktuálně hodnotí průměrnou známkou 4,54 z 5 více než 200 tisíc klientů. „Za všemi výsledky stojí lidé, strategie a každodenní rozhodnutí. Mám radost, že se nám daří růst i v době, která je plná nejistoty a rychlých změn. A nejvíc mě těší důvěra klientů, protože právě ta je pro nás tím nejdůležitějším měřítkem úspěchu,“ říká Lucie Urválková.
Lucie Urválková, finanční ředitelka a místopředsedkyně představenstva finančního domu UNIQA
Velký průzkum rodin otevřel důležitá společenská témata
Vedle byznysových výsledků se UNIQA v uplynulém roce věnovala také lepšímu porozumění potřebám českých a slovenských domácností. Ve spolupráci s výzkumnou agenturou NMS realizovala rozsáhlý Velký průzkum rodin, který mapoval postoje lidí k bezpečí, zdraví, vztahům i digitálním technologiím.
Průzkum ukázal, že míra pocitu bezpečí v rodinách zůstává stabilní, lidé však stále více řeší nejistotu spojenou s globálním vývojem, zdravotními otázkami včetně duševního zdraví nebo dopady digitálního prostředí na děti a mladé lidi.
Mezi nejvýraznější zjištění patří rostoucí obavy ze závislosti na sociálních sítích. Čtyři z pěti Čechů by podpořili zákaz sociálních sítí dětem mladším 15 let a 78 % respondentů souhlasí se zákazem používání mobilních telefonů ve školách.
„Průzkum ukázal, že pro rodiny jsou důležitá témata zdraví, kvalitních vztahů nebo bezpečného prostředí pro jejich děti. Právě naslouchání lidem a porozumění jejich skutečným potřebám považuji za klíč k dlouhodobé důvěře. Díky tomu můžeme přinášet služby, které našim klientům pomůžou v náročných situacích,“ vysvětluje Lucie Urválková.
Mohlo by vás zajímat: Lucie Urválková: Stereotypy o ženách ve vedení do moderního byznysu nepatří
Lucie Urválková v UNIQA
Lucie Urválková působí ve finančním domě UNIQA od roku 2007. Jako finanční ředitelka (CFO) a místopředsedkyně představenstva pro Českou republiku a Slovensko odpovídá za finanční řízení společnosti a řadu dalších provozních oblastí. Součástí její odpovědnosti je také správa aktiv skupiny UNIQA v hodnotě přesahující 200 miliard korun.
Významnou roli sehrála při akvizici a integraci společnosti AXA v letech 2020–2021, která patřila k největším transformacím na českém finančním trhu posledních let.
Vedle manažerské role se dlouhodobě angažuje v oblasti rozvoje leadershipu, podpory diverzity a mentoringu mladých talentů. Působí v profesních organizacích, například v České asociaci pojišťoven, a pravidelně se zapojuje do odborných konferencí a vzdělávacích programů.
V roce 2022 získala titul Manažerka roku udělovaný Českou manažerskou asociací za mimořádný přínos k rozvoji firem a lidí.
Komentáře
Přidat komentář