Robert Stejkora: Star Trek a poradenství? Proč ne aneb Kobayashi Maru naopak


			Robert Stejkora: Star Trek a poradenství? Proč ne aneb Kobayashi Maru naopak

Zvláštní nadpis článku na odborném webu… Fanoušci sci-fi však budou vědět, že Kobayashi Maru je název fiktivní vesmírné lodi z universa Star Trek. Tato vesmírná loď dala název jednomu testu. Testu, který nešlo splnit. No a v poslední době se nám na sociálních sítích opětovně začíná objevovat jeden test pro zájemce o práci v oboru finančního poradenství. Tento test má jeden společný jmenovatel – oproti testu Kobayashi Maru jej nejde NEudělat.

Pojďme se na to podívat kapku do hloubky. Především v loňském roce několik finančně poradenských společností využilo pro nábor – skrze sociální sítě – jednu novinku (do té doby neznámou). Šlo o „speciální“ test, který oddělí „zrno od plev“ a ukáže, zdali je uchazeč vhodný pro danou pozici. Je u něj totiž jasně uvedeno, že neberou každého!


Mohlo by vás zajímat: Lékařské kapacity kritizují MeSES! Covid je nemoc. Ne nástroj k proměně společnosti


Vtipné je, že ač se jednalo o různé společnosti, které byly v podstatě konkurencí, tak se ani nenamáhaly tento test aspoň trošku upravit. Byl u všech stejný, a to do puntíku. Například ve všech případech se na jeho začátku u fotky z fotobanky dočtete, že: „Průměrní lidé všechno začnou, ale nic nedokončí, a že pokud se rozhodnete test začít, ale nedokončíte ho, získáte o sobě obrázek, že věci prostě nedotahujete do konce…“

Neodolal jsem a test jsem si udělal sám. Několikrát. U několika společností. Záměrně jsem vybíral odpovědi tak, abych nemohl být vyhodnocen jako vhodný uchazeč. Pak jsem vybíral i přesně obrácené odpovědi než v předchozím testu. Věřte, že jsem zkusil všechny možné kombinace odpovědí. Co čert nechtěl, vždycky jsem uspěl!


Mohlo by vás zajímat: Co kryje první německé pojištění řidičského průkazu?


Po dokončení testu vám dojde mail a někdy i SMS, že do 24 hodin jej vyhodnotí odpovědný manažer, a pokud jej posoudí jako úspěšný, tak vás budou kontaktovat. To se také stalo. Vždy mi zavolali a sdělili mi, že moje odpovědi pečlivě prošli a že pro mě mají dobrou zprávu – „Gratulujeme, uspěl jste a rádi by vás tak v rámci druhého kola pozvali k osobnímu pohovoru.“

Nikdo si nedal ani tu práci, aby napsal mé jméno do Googlu a zjistit třeba komu volá. Vždy jsem, podle všeho odpovídal naprosto perfektně a jsem v podstatě ten nejlepší uchazeč (lehce přeháním, ale jen lehce)… A nejvhodnějším uchazečem jsem byl i ve chvíli, kdy jsem na otázku „kdy mohu nastoupit“ odpověděl, že později jak za rok (ač u ní bylo uvedeno, že dle této odpovědi mi přiřadí prioritu)…


Mohlo by vás zajímat: Markéta Šichtařová: Kapitalizmus u konce?


Abych to shrnul, buď jsem nějakým vysoce nepravděpodobným způsobem vybíral odpovědi tak, že jsem obelstil algoritmus. Nebo, a to je pravděpodobnější, ty odpovědi prostě nikdo ani nečte a tento test se zneužívá jako určitý „leadovač“, kdy berou jedno telefonní číslo za druhým a všem účastníkům volají, že jsou perfektní a že uspěli…

Proč to píši – tento test zažívá určitou renesanci a opět se ve velkém objevuje na sociálních sítích, kde doslova mate lidi. Rád bych také vzkázal všem „náborářům“, kteří jej využívají, ať se na to vykašlou – jste pro smích… A pro ty, co by přemýšleli, že by jej zkusili vyplnit? Pusťte si raději Star Trek…

Robert Stejkora
Spoluzakladatel & Spolumajitel EXPERTI NA FINANCE

Sledujte nás

Facebook Twitter LinkedIn

Komentáře

Přidat komentář

Nejsou žádné komentáře.

Související články